2025年华中科技大学唐江教授团队招收博士后
唐江教授领衔的单片集成光电子器件与系统团队依托华中科技大学武汉光电国家研究中心、光学与电子信息学院，湖北光谷实验室等优势科研平台，主要从事光电子材料、器件和芯片的应用基础研究。团队现有11名教授，1位国家级领军人才，5位国家级青年人才。 团队部分老师介绍如下：
团队负责人唐江，华中科技大学武汉光电国家研究中心教授、副主任（兼），光学与电子信息学院院长，湖北光谷实验室副主任，基金委杰出青年基金、科技部“万人计划”科技创新领军人才和Optica Fellow入选者。主要从事单片集成光电子器件和系统研究，研制出国际首款钙钛矿单色显示样机和国内首款量子点红外探测芯片并实现成果转化。主持XX重大工程、GF173、重点研究计划项目、基金委重点项目和原创探索等项目；以通讯作者(含共同)身份发表Nature(1)、Nature Photon. (6)、Nat.Energy(2) 等在内的学术论文300余篇，被引用 40000余次；H因子106；自 2018 年以来连续入选爱思唯尔和爱思唯尔高被引学者。授权中国发明专利 70 余项，美国专利 4 项；研究成果 3 次入选中国光学十大进展，5 次入选华中科技大学年度重大学术进展；获国家教学成果二等奖、湖北省自然科学一等奖、湖北省五一劳动奖章等荣誉。
牛广达，华中科技大学武汉光电国家研究中心教授。入选万人计划青年拔尖人才计划。国家重点研发计划青年项目首席科学家，湖北省杰出青年基金获得者，连续三年入选科睿唯安、爱思唯尔高被引学者榜单。作为通讯作者在Nature Photonics, Nature Communications, Advanced Materials, Science Bulletin等期刊发表SCI论文50余篇，论文引用17000余次。研究成果2 次入选中国光学年度进展，2次入选华中科技大学重大学术进展，获中国核学会自然科学二等奖、湖北省自然科学二等奖；应邀在中国电子信息技术年会、全国半导体物理学术会议、香山会议、Gordon会议等国内外会议做邀请报告10 余次。
高亮，华中科技大学武汉光电国家研究中心教授。入选万人计划青年拔尖人才计划。研制出国内首款PbS量子点红外探测芯片， 外量子效率国际领先。 发表论文80余篇，以通讯作者或第一作则在Nature Photonics、 Nature Electronics、 Nature Communications、Advanced Materials、 Light: Science & Applications、Science Bulletin 等期刊发表论文30余篇，其中 ESI热点论文 2 篇、高被引论文4 篇，申请国内发明专利55 项，授权15 项，授权国际发明专利1 项，相关知识产权获成果转化 207.25 万元。主持国家自然科学基金面上项目、湖北省重点研发计划项目、湖北省国际科技合作项目、华为公司项目等。
罗家俊，华中科技大学武汉光电国家研究中心教授。国家优秀青年科学基金获得者。作为第一作者或通讯作者在Nature, Nature Photonics, Nature Reviews Materials，Nature Communications, Advanced Materials, Science Advances等期刊发表SCI论文20余篇，单篇最高被引超过1000次。研究成果2次入选中国光学年度进展，3 次入选华中科技大学重大学术进展；应邀在英国PSCO会议、中国发光颗粒年会等国内外会议做报告10 余次。博士学位论文被评为中国光学学会“王大珩”优秀博士论文。
周英，华中科技大学光学与电子信息学院教授。入选国家级人才引进青年项目，湖北省“百人计划”。长期致力于新型光电子材料与器件研究，以第一作者在Nature, Nature Photonics，Science Advances，Joule等期刊发表多项研究成果，其中两篇入选ESI高被引论文，总引用超6000次，H因子30。曾获湖北省自然科学一等奖，中国电子学会优秀博士论文奖。
人才培养
团队目前已经培养博士后21名。所有博后均获得青年基金，2人获得博新计划支持。出站博士后任职中科院化学所、华中科技大学、西北工业大学、武汉理工等高校，多名博士后在出站三年内入选国家级人才项目（优青、青拔、青长）。
薪资与福利待遇
（1）在站期间基本年薪不低于32万，优秀者面议，最高可以达到50万；中期考核后根据业绩可适当增加薪资；
（2）聘期内参照学校正式职工，享受同岗位教师子女入学、入托、公费医疗或社会医疗保险，以及其他社会保险等福利待遇；可提供博士后公寓（需要排队等待）或者住房补贴。
招聘方向
单片集成光电子器件与系统，具体包括：新型叠层电池、电路设计、探测器开发、系统集成与开发
招聘条件
（1）年龄一般不超过35周岁；
（2）近三年内毕业于海内外知名高校材料、化学、物理、光电、集成电路等相关专业博士；
（3）发表过高质量学术论文、具有较强的英语写作及交流能力；
（4）能够全脱产在本站进行研究工作2年或以上；
（5）具有以下研究背景的申请者优先考虑：量子点材料与光电器件、钙钛矿材料与光电子器件、各类太阳能电池、电路设计等。
工作条件
（1）团队拥有完整的光电子器件开发平台，科研经费充足，国内外合作广泛，可提供良好的实验条件。团队科研氛围浓厚，气氛愉快，强调开放交流，愉快科研，积极锻炼。
（2）团队研究包括光电子材料、器件和芯片，同时高度关注产业界研究进展，科研视野广阔，可为不同学术背景的博士后提供充足的施展空间和灵活的职业规划。
（3）悉心指导博后基金写作能力。团队已有多名获得博新计划和博后特助项目支持；每年有2-3名博士后获得国家基金委青年基金项目支持。
（4）优秀博士后出站后可推荐留校任教职。
申请材料
（1）个人简历；
（2）近年来主要研究成果和相关证明材料（至少两篇文章代表作）。
（3）个人工作计划以及其他可证明个人能力的相关资料。
联系方式
有意者请将以上个人材料发送至邮箱：
xuling@mail.hust.edu.cn
并抄送至
jtang@mail.hust.edu.cn
邮件主题请注明“应聘博士后+姓名”。简历初审合格后，将尽快与候选人沟通，安排后续面试事宜。
欢迎有志青年加入我们的团队，一起奋斗，共创佳绩！
